subemprego ocorre quando os empregos dos trabalhadores não usam todas as suas habilidades, educação, ou disponibilidade para trabalhar. Segundo a organização de cooperação e Desenvolvimento Económico, existem dois tipos de subemprego: visível e invisível.
subemprego visível
subemprego visível inclui empregados que trabalham menos horas do que é típico no seu campo. Estão dispostos e podem trabalhar mais horas, mas não conseguem arranjar emprego a tempo inteiro., Eles muitas vezes trabalham em dois empregos a tempo parcial apenas para fazer face às despesas.o subemprego Invisível inclui trabalhadores em empregos a tempo inteiro que não utilizam todas as suas competências. Este tipo de subemprego é quase impossível de medir. Exige uma análise exaustiva que compare as competências dos trabalhadores com as necessidades de emprego. Os trabalhadores muitas vezes nem sequer percebem que suas habilidades poderiam ser melhor usadas em outro lugar.,outras definições de subemprego outra categoria de trabalhadores subempregados, “marginalmente ligados à força de trabalho”, cai numa terra estatística de ninguém. Eles não são contados entre os desempregados pelo Departamento de Estatísticas trabalhistas dos EUA. O BLS só inclui aqueles que procuraram emprego nas últimas quatro semanas.
os marginalmente acoplados têm procurado um emprego em algum momento durante o último ano, gostaria de trabalhar, e estão disponíveis. Dentro desse grupo, há um subgrupo que acabou de desistir de procurar trabalho., O BLS os chama de ” trabalhadores desencorajados.”Eles também estão subempregados.
subemprego também inclui aqueles que trabalham a tempo inteiro, mas vivem abaixo do nível de pobreza. Isso é de acordo com Paul Osterman, co-diretor do MIT Sloan Institute for Work and Employment Research. Esta categoria também é conhecida como “trabalhadores pobres”.”
” o mercado de trabalho simplesmente não está entregando para os americanos o que deveria estar entregando”, diz Osterman. Esta definição de subemprego inclui todos os que ganham menos de $ 11 .,83 por hora, de acordo com os dados de 2018 sobre o nível de pobreza do Departamento de Saúde e Serviços Humanos.uma recessão e o desemprego cíclico resultante podem causar subemprego. Quando os trabalhadores superam o número de empregos, eles aceitam tudo o que podem para pagar as contas.a mudança tecnológica também causa subemprego. Por exemplo, máquinas ATM e mobile banking substituíram a necessidade de muitos caixas bancárias. Estas eram as posições de entrada para uma carreira no sector financeiro e Bancário., Como resultado, muitos licenciados que eram licenciados em finanças levam o que podem. Eles podem acabar como ajudantes de saúde em casa, Garçons, ou motoristas Uber. Estas posições não são facilmente substituídas por tecnologia digital.os efeitos do subemprego são semelhantes aos do desemprego. Ambos provocam níveis de pobreza mais elevados. Sem um rendimento adequado, as famílias não compram tanto. Isso reduz a procura dos consumidores, atrasando o crescimento das empresas. Como resultado, o produto interno bruto da nação é menor, assim como o crescimento do emprego. É uma espiral perversa e descendente.,se o subemprego continuar, os trabalhadores perdem a capacidade de actualizar as suas competências com a formação no local de trabalho. Eles podem não ser capazes de retornar ao seu antigo campo sem treinamento. Alguns treinam para campos diferentes. Outros reduzem o seu estilo de vida e aceitam o subemprego a longo prazo. Isso cria desemprego estrutural.
os jovens podem achar que nunca começam bem a sua carreira. Forçados a aceitar empregos que estão abaixo das suas capacidades, não estão no caminho certo., Eles sentem falta da orientação necessária para obter maior responsabilidade que iria atualizar suas habilidades. No momento em que a recessão termina, eles estão competindo com um novo lote de graduados para posições de nível de entrada em seus campos.
taxa de subemprego
os BLS afirmam que não mede o subemprego, pois é muito difícil. Mas mede um aspecto do subemprego visível. Esta é a categoria A Tempo Parcial por razões económicas no relatório” situação do emprego-quadro A. dados das famílias corrigidos de sazonalidade”., Os trabalhadores que trabalham a tempo parcial só podem encontrar trabalho a tempo parcial.
The BLS reports other, larger definitions of underemployment. Aqui estão as designações:
U-1: pessoas desempregadas 15 semanas ou mais, como uma porcentagem da força de trabalho civil.
U-2: perdedores de emprego e pessoas que completaram empregos temporários, como uma porcentagem da força de trabalho civil.
U-3. Total de desempregados, como uma porcentagem da força de trabalho civil. A actual taxa oficial de desemprego pode confirmar as tendências económicas actuais.,
U-4. Total de desempregados mais trabalhadores desencorajados, como uma porcentagem da força de trabalho civil mais trabalhadores desencorajados.
U-5. Desempregados totais, mais trabalhadores desencorajados, mais todas as outras pessoas marginalmente ligadas à força de trabalho, como uma porcentagem da força de trabalho civil mais todas as pessoas marginalmente ligadas à força de trabalho.
U-6., Total de desempregados, mais todas as pessoas marginalmente ligadas à força de trabalho, mais Total empregado a tempo parcial por razões econômicas, como uma porcentagem da força de trabalho civil mais todas as pessoas marginalmente ligadas à força de trabalho. A actual taxa de desemprego real é cerca do dobro da taxa de desemprego oficial, designada como U-3.
Sobreeducado e subemprego
subemprego tem um efeito mais adverso para aqueles com diplomas universitários ou Pós-Graduados., Uma pesquisa Gallup de 2012 pediu aos subempregados, que incluiu os desempregados entrevistados na pesquisa, para avaliar se eles sentiam que estavam prosperando ou não. Apenas um pouco mais de metade dos subempregados disseram que eram, em comparação com cerca de 70% dos seus colegas empregados. Houve uma discrepância de 17 pontos.
entre aqueles com diplomas do ensino médio ou menos, apenas 41% disseram que estavam prosperando. Mas isso foi apenas 10 pontos abaixo do que seus colegas empregados. O subemprego tem um efeito maior na satisfação da vida para os educados do que os menos educados.,