securitate socială

raport către Congres cu privire la opțiunile de îmbunătățire a cardului de securitate socială

descriere

actualul card de securitate socială este format din hârtie de bancnote preimprimată special concepută cu mențiunea „Securitate Socială” și sigiliul oficial al SSA. Declarația, „acest număr a fost stabilit pentru” este imprimat pe sigiliul oficial, în mijlocul cardului., În timpul procesului de emitere a cardului, SSN și numele titularului de număr sunt imprimate cu impact deasupra și dedesubtul acestei declarații pe echipamentele de imprimare a cardurilor operate de SSA.

O linie de semnătură și cuvântul „Semnatura” sunt preimprimate în partea de jos a cardului, și nu există spațiu gol de mai sus linia de semnătură pentru numărul semnătura titularului., Cardurile de securitate socială emise anumitor necetățeni poartă legenda, ” valabil pentru muncă numai cu autorizație INS.”Unii alți noncetățeni au cărți cu legenda,” nu este valabil pentru Ocuparea Forței de muncă.”Atunci când se aplică unui anumit card de securitate socială, aceste legende sunt, de asemenea, imprimate cu impact în timpul procesului de emitere a cardului.

partea din spate a cardului conține informații despre SSN și cardul în sine, inclusiv în cazul în care pentru a mail găsit carduri, în cazul în care și cum să obțină informații de la SSA, un număr de secvență de stoc de card, și numărul de formular oficial al cardului.,

CARACTERISTICI de SECURITATE

Secțiunea 205(c)(2)(G) din Legea privind Securitatea Socială (astfel cum a fost modificată prin secțiunea 345 de P. L. 98-21)

necesar prospectiv care noi și de înlocuire a cardurilor de asigurări Sociale fi realizate din hârtie pentru bancnote și (în măsura în care este posibil) să fie o carte care nu poate fi contrafăcute. SSA s-a consultat cu Biroul de Gravură și imprimare, Biroul de imprimare al Guvernului și serviciul Secret cu privire la caracteristicile anti-contrafacere care trebuie încorporate în noul card., Din octombrie 1983, cardul curent încorporează aceste și o serie de alte caracteristici de securitate adecvate pentru un format de card de hârtie, cum ar fi:

• stocul este un model aleatoriu tentă albastră marbleized. Orice încercare de ștergere sau eliminare a datelor este ușor de detectat, deoarece nuanța poate fi ștersă. Cuvintele „securitate socială” sunt tipărite în alb.
• Planchettes (discuri mici multicolore) sunt plasate aleatoriu pe stocul de hârtie și pot fi văzute cu ochiul liber., Aceste discuri galbene, roz și albastre pot apărea oriunde pe card, inclusiv zona de pe card care conține sigiliul și informațiile de identificare.
• imprimarea Intaglio de tipul utilizat în moneda SUA este utilizată pentru unele zone de pe partea frontală a cardului. Imprimarea Intaglio pe card oferă un „efect ridicat” și abrazivitate care poate fi resimțită atunci când este examinată prin atingere. Această tehnologie de imprimare nu este disponibilă pe scară largă și este dificil de reprodus.,
• alte caracteristici de securitate care nu sunt evidente cu ochiul liber nu sunt publicate

Din cauza volumului de muncă SSA și a sarcinii publicului de a înlocui toate cardurile încă în uz, SSA nu emite carduri de înlocuire ori de câte ori se adaugă noi caracteristici de securitate sau o nouă versiune a cardului este aprobată. Astfel, există acum 47 de versiuni valide ale cardului de securitate socială în uz; dintre care un număr mare sunt versiuni pre-1983 fără caracteristici de securitate rezistente la contrafacere și rezistente la falsificare.,cardul de securitate socială servește în mod fiabil doar ca verificare oficială a SSN atribuită de SSA persoanei al cărei nume este pe card. Cardul nu este o dovadă a identității sau cetățeniei/statutului noncitizen purtătorului, și nu are nici o capacitate de tranzacție sau de stocare a datelor. Angajatorii sunt sfătuiți să utilizeze cardul de securitate socială pentru a obține numele corect al angajatului și SSN atunci când înregistrează pentru prima dată astfel de informații în scopuri de raportare a salariilor.,

angajatorii, cu toate acestea, nu au autoritatea legală în conformitate cu Legea privind securitatea socială pentru a solicita unui angajat să-și arate cardul de securitate socială. Nici Legea privind securitatea socială, nici reglementările privind securitatea socială nu necesită prezentarea cardului de securitate socială pentru a desfășura afaceri cu SSA.cardul curent de securitate socială este capabil să-și îndeplinească funcția dorită pe toată durata de viață a titularului numărului. Se preconizează că cardurile de Securitate Socială din hârtie de bancnote cu utilizare sau manipulare redusă vor dura cel puțin 50 de ani., Cardurile cu utilizare sau manipulare moderată sunt de așteptat să dureze 35 până la 50 de ani. Deși ssa emite aproximativ 10 milioane de carduri de securitate socială de înlocuire anual, acest volum este rezultatul cardurilor pierdute sau deteriorate sau necesitatea de a schimba Numele care apare pe card, mai degrabă decât oboseala cardului.tipuri de carduri emise inițial, SSA a emis același tip de card de securitate socială pentru toată lumea. În mai 1982, SSA a început să tipărească legenda, „nu este valabilă pentru angajare”, pe cardurile de securitate socială ale necetățenilor care nu sunt autorizați să lucreze., Această legendă a fost adăugată din cauza nevoii crescânde ca oamenii să aibă SSN-uri în scopuri nelucrătoare, cum ar fi raportarea impozitelor către IRS și preocupările INS că persoanele neautorizate ar putea folosi SSN-urile lor pentru muncă. Deoarece FISCUL a început atribuirea de identificare a contribuabilului numere de la cetateni pentru scopuri fiscale atunci când noncitizen nu îndeplinește cerințele pentru un SSN, sunt numai câteva motive întemeiate pentru emiterea unui serviciu card de Securitate Socială. Un astfel de motiv pentru a emite un SSN nonwork, este de a primi beneficii federale., Un card cu legenda „nu este valabil pentru angajare” nu este o dovadă acceptabilă a eligibilității pentru angajare în cadrul IRCA.

pe 14 septembrie 1992, SSA a început să tipărească legenda „valabilă pentru muncă numai cu autorizație INS” pe carduri emise în mod legal necetățenilor din SUA cu autoritate temporară de a lucra. În aceste cazuri, angajatorii trebuie să se uite la noncitizen INS document pentru a determina dacă noncitizen are curent autorizația de a lucra în SUA.

Vezi Anexa D pentru o descriere a tipurilor de carduri.