menselijke knoop
velen zijn bekend met deze activiteit omdat het een beproefde manier is om uw groep aan te moedigen om samen te werken in nauwe fysieke nabijheid om een taak te voltooien. Faciliteer deze activiteit om een discussie te creëren over vertrouwen, leiderschap, groepssamenwerking, communicatie en probleemoplossing – alle essentiële elementen van een succesvol team!, We hebben genoten van het ontwarren op Georgia Teen Institute deze zomer als het gaf ook onze jeugd actie Teams de kans om elkaar beter te leren kennen en om zich te mengen met andere teams.
Benodigde tijd: 15-20 minuten
groepsgrootte: 6-10 personen per groep
materialen: Geen
beschrijving& richtingen: laat elke groep een strakke cirkel vormen, staand en schouder aan schouder naar elkaar gericht. Elke persoon zou dan een hand in de cirkel moeten uitstrekken en de hand van een andere persoon over de cirkel moeten grijpen., Laat ze hun andere arm over hun uitgestrekte arm kruisen en reiken naar de hand van een ander over de cirkel. Laat ze er zeker van zijn dat de twee handen die ze vasthouden niet van dezelfde persoon zijn.
nu elke groep in een grote” knoop ” zit, is hun uitdaging om losgemaakt te worden zonder dat iemand de handen loslaat waaraan ze vasthouden. Met het oog op de veiligheid kunnen leden van de groepen fysiek over, onder of door elkaars armen klimmen om hun knoop los te maken., Elke groep moet eindigen in een grote cirkel naar binnen gericht, maar bij gelegenheid kan het uitwerken dat twee cirkels te vormen in plaats van slechts EEN vanwege de manier waarop mensen greep handen.
Debriefvragen:
- Hoe voelde u zich over de nabijheid van de andere groepsleden?
- leidde iemand de groep op enig moment of werkte iedereen voor zichzelf?
- werken sommige groepen beter als er een leider is? Waarom?
- Hoe beïnvloedt leiderschap of gebrek daaraan het vermogen van uw groep om effectief te communiceren?,
- welke “knopen” moeten worden ontrafeld in uw groep om u te helpen succesvol te zijn?