2020 szerkesztő megjegyzés – van a frissített változata 2020 itt:
Top pályázó nyomkövető rendszerek (ATS szoftver) 2020-ban
élvezze! — Rob
—–
A Ongig csapat beszél, hogy 100 ember egy évben, ami kérelmező nyomkövető rendszert használnak, mert az ATS gyakran közvetlenül kapcsolódó jelölt tapasztalatok, valamint a munkáltatói márkaépítés (amit mi törődik). Egyáltalán nem vagyunk szakértők a legjobb ATS-kben, de megtanultunk egy csomó dolgot a témában, és meg akartuk osztani azt, amit tudunk.,
e cél felé az alábbiakban felsoroljuk az Ongig ügyfelei által használt legfontosabb pályázók nyomon követési rendszereit, valamint néhány megfigyelt tendenciát.
jogi nyilatkozat: Az Ongig nem hivatalos kutatóház. Az alábbi kördiagram adatai 1548 ATS-ügyfelen (az Ongig kilátásai és ügyfelei), valamint az 55 ATS-en alapulnak, amelyeket találtunk; a trendek az ATS-felhasználókkal folytatott anekdotikus beszélgetéseken alapulnak.
kérelmező nyomkövető rendszer piaci részesedése
Ok, tehát először itt van a kördiagram az 55 kérelmező nyomkövető rendszerek által használt Ongig 1,548 kilátások és az ügyfelek., Mivel ezek az adatok az Ongig közösségére összpontosulnak (a vállalkozások általában évente legalább 50 pozíciót vesznek fel), előfordulhat, hogy egyes ATS-ek felfújt piaci részesedéssel rendelkeznek, míg mások leeresztettek. Például néhány ATS alatti kevesebb, mint 1% – os piaci részesedése több száz vagy akár több ezer ügyfél.
a top 55 pályázókövető rendszer teljes listája nem fér el a kördiagramban, így az alábbiakban található a teljes lista. Ahhoz, hogy megtalálja a legjobb pályázó nyomkövető rendszer az Ön számára, ez egy tisztességes hely kezdeni.,
Ha szeretne merülni mélyebb, vannak szolgáltatások, aki kérelmező nyomkövető rendszer összehasonlítások él, mint a SoftwareAdvice.com (megtalálod a listát a top 10 ATS ez a nézettség, illetve értékelés alapján a 2014 Felső Kérelmező Nyomkövető Szoftver Összehasonlítás), valamint Capterra (van egy lista, 224 ATS a Felső Kérelmező Nyomkövető Szoftver Termékek; a módosabb vannak, tanácsadó cégek, mint Bersin Deloitte által, aki nyomon kérelmező nyomkövető rendszerek, illetve egyéb HR/toborzás szoftver.,
akkor is érdemes megnézni ezt a Listát az Alkalmazás Nyomkövető Rendszerek, valamint a Felvételi CRM, hogy 50+ ATS ez az árpolitika, az ügyfelek száma pedig megemlíti az ingyenes vizsgálatok.,
Kérelmező Nyomkövető Rendszer Trendek
[2016 szerkesztői MEGJEGYZÉS — nézd meg a Ongig frissítés ezen a poszton A Tetején 70 Kérelmező Nyomkövető Rendszerek (2016)
Kérelmező Nyomkövető Rendszerek Megfelelés
Ha meg kell, hogy megfelel-e a OFCCP, EEOC, illetve egyéb szabályozási csoportok, valószínűleg használja a megfelelőség-orientált ATS, hogy lehetővé teszik, hogy a legtöbb könnyedén meg a típusú jelentések szükséges a megfelelés. A top ATS messze ebben (és minden kategóriában) a Taleo (jelenleg az Oracle tulajdonában van), majd a Brassring (az IBM tulajdonában), az iCims és az SAP/SuccessFactors.,
ATS az SMB van & Tech Próbálj ki Új Dolgokat
[2016 szerkesztői Megjegyzés Update: nézd meg a Ongig frissítés A Tetején 70 Kérelmező Nyomkövető Rendszerek (2016)
Sok kis vállalkozások, valamint egyes iparágakban, mint tech, nem kell az érintett kérdésekről, valamint a kérelmező nyomkövető szoftver azok a cégek általában több kreatív, lehetővé téve új funkciók, mint például a vonzó emberek a közösségi médián keresztül (Jobvite), összpontosítás interjút (Üvegház), valamint, hogy a humánerőforrás-menedzser érintett (Kar)., Észrevettük, hogy a Greenhouse egy maroknyi Jobvite ügyfelet (köztük a Marin Software-t) megnyert, és a Lever közvetlenül a Greenhouse-val versenyez a Box-szal, mint Márki ügyfelük.
itt van egy nagy külön bontásban top ATS által használt Wealthfront 100 induló jóvoltából HireNurture.
szabad pályázó nyomkövető rendszerek
míg a legtöbb fenti pályázó nyomkövető rendszerek költsége 5 vagy 6 szám évente (néhány része toborzás szoftver lakosztályok költségszámítás 7 szám évente!,), vannak ingyenes pályázó nyomkövető rendszerek, amelyeket kis mennyiségben kipróbálhat — ezek közé tartozik a Jobscore, a SmartRecruiters, a RecruiterBox és a ZOHO Recruit.
az ingyenes ATS általában elkezdi a töltést, ha eléri a munkaköri leírások vagy a felhasználók # küszöbét. Egyes ügyfelek ragaszkodnak ezekhez az ingyenes ATS-khez, jóval a küszöbérték átlépése után (például a Jobscore – t mindkét IAC használja (az Match.com) és TubeMogul (amely a közelmúltban IPO ‘ d).
További információ a Free ATS-ről, nézd meg a Top 8 ingyenes Pályázókövető rendszert, beleértve egy nyílt forráskódú ATS – t (OpenCats).,
A hazai ATS
néhány olyan vállalat, amely elég nagy, vagy rendelkezik technikai know-how — val, kifejlesztette saját pályázókövető szoftverét-ezek közé tartozik az Apple, a UPS, a Google, a Facebook és a LinkedIn. Bár ezt a csoportot nem vettük fel a fenti ATS piaci részesedés kördiagramjába, 105 ilyen vállalat volt otthoni ATS-t használva, amely körülbelül 6.4% – os piaci részesedést jelentene, ha számítanánk.,
Ping minket (vagy vevőink) véleményét a ATS
ügyfeleink megosztás kérelmező nyomkövető rendszer összehasonlítás minket rendszeresen, de azt is tudjuk, hogy sok a felső ATS gyártók magukat (Ongig van tehetsége, vonzereje, toborzás szoftver integrálja a felső ATS van). Ha azt szeretnénk, hogy beszélgetni a legjobb pályázó nyomkövető rendszer az Ön igényeinek, kattintson ide, és mi lehet egy bizalmas beszélgetés (demo Ongig nem szükséges — mi csak boldog, hogy segítsen, és megismerni jobban).,
örülünk annak is, hogy összekapcsoljuk Önt egy olyan ATS ügyféllel, amelyet fontolgat — ezt mindig tesszük.
tudjuk, hogy az ATS megoldások listájáról sok nagyszerű gyártó hiányzik-ha azt szeretné hozzáadni, amiben hisz, kérjük, ossza meg az alábbi megjegyzést. Ha pedig a fenti kördiagramból szeretné megkapni a teljes adatot, írjon e-mailt a következő címre: [email protected].
és itt van egy nagy forrás ATS árképzés: kérelmező nyomkövető rendszer árképzés-ATS: mennyibe kerülnek?,
* * * frissítés a 2016 Top 70 pályázó nyomkövető rendszerek
[2016 szerkesztő megjegyzés-nézd meg a Ongig frissítés a Top 70 pályázó nyomkövető rendszerek (2016)
Ez magában foglalja a további és frissített források alapján több mint kétszerese a munkáltatók (3,302 közülük), beleértve ATS trendeket látunk a közeljövőben.,
A szerzőről-Rob a társalapító & az Ongig vezérigazgatója, az első olyan munkáltatói márka, amely lehetővé teszi a munkáltatók számára, hogy gyorsabban vonzzák a világ legjobb tehetségét (többek között azáltal, hogy a jelöltek és a munkáltatók nyílt párbeszédben megjegyzéseket tesznek egymásnak!). Yelp, Autodesk, GoDaddy, Auction.com a BMC szoftver pedig az Ongig SaaS korai ügyfelei közé tartozik.,
Rob Kelly más népszerű hozzászólásai
A Top 70 Pályázókövető rendszer (2016)
javítsa toborzását Video munkaköri leírásokkal
7 lépés a legjobb munkaköri leírások írásához
20 legjobb vállalati Karrieroldal (és miért!)
15 Must-Haves for your Company Career Site
20 Creative Ideas for Your Company Career Site