tenga en cuenta que algunos de estos roles cambiarán dependiendo del tamaño y el alcance de la empresa. En las empresas más pequeñas, la mayor parte de su trabajo diario puede girar en torno a cosas relativamente mundanas como la solución de problemas de impresoras, pero por otro lado, es posible que deba ser más de un jack-of-all-trades con un conocimiento más amplio., Con las grandes empresas, los empleados de TI tienen una gama más diversa de áreas de enfoque potenciales: algunos pueden trabajar hacia arriba en roles de gestión y planificación estratégica, mientras que otros pueden perseguir áreas especializadas como la ciberseguridad.
¿qué características buscan los empleadores en los candidatos de TI?
Los candidatos que son más adecuados para el trabajo de TI son aquellos que tienen fuertes habilidades de comunicación., Desde ayudar a los ejecutivos a desarrollar soluciones tecnológicas sofisticadas hasta solucionar un problema de red, aquellos en tecnología de la información deben tener un nivel de empatía que les permita ver exactamente con qué está tratando un cliente o compañero de trabajo y ayudarlos con calma a lograr su objetivo o resolver un problema.
esto puede significar dividir un problema grande o una meta final en varios pasos para que el stakeholder pueda ver exactamente lo que se necesita para lograrlo., Tomarse el tiempo para definir y explicar lo que se necesita puede ayudar a un departamento de TI a gestionar mejor las expectativas de las partes interesadas y maximizar las horas del departamento de la mejor manera posible, según Keri Peterson, analista de negocios de ti y gerente de proyectos de la Universidad de Northwestern-St.Paul. Muchas empresas quieren utilizar la tecnología como medio para un fin, y un departamento de TI competente puede ayudarles a lograrlo.
una actitud positiva y pasión por la tecnología pueden ayudar a un empleado de TI a tener éxito y avanzar., Jack Bedell-Pearce, Director General de centros de datos 4D, dice que la combinación de estos rasgos fomentará mayores responsabilidades. Además, esta pasión por la tecnología hará que mantenerse al día sobre la última tecnología y los avances—otra necesidad para el profesional de ti—sea mucho más fácil y agradable.
¿eres apto para una carrera de TI?
ahora que tiene un mejor manejo de los conceptos básicos de lo que es la tecnología de la información y la naturaleza importante del campo, es posible que se pregunte si una carrera tecnológica es la adecuada para usted., Nuestro artículo, «8 señales de que estás conectado a la especialización en tecnología», establece algunos de los indicadores reveladores que harías bien en un programa de grado relacionado con la tecnología.
*Bureau of Labor Statistics, U. S. Department of Labor, Occupational Outlook Handbook, https://www.bls.gov/ooh/computer-and-information-technology/home.htm. La información representa los datos nacionales promediados de las ocupaciones enumeradas e incluye a los trabajadores de todos los niveles de educación y experiencia. Las condiciones de empleo en su área pueden variar.