co se stane, když se vám nepodaří test na drogy váš zaměstnavatel vám dal?

právě jste dorazili do práce, pravděpodobně skrýváte kocovinu pod šátkem a tmavými brýlemi po noci alkoholu a případně drog. Máte tušení, že předchozí noc vás bude něco stát. Stává se, že okamžitě se dostanete do práce, váš šéf se rozhodne vzít testy na drogy náhodně od svých zaměstnanců. Tady je místo, kde štěstí běží divoce.

nyní surfujete po telefonu a přemýšlíte, zda je cvičení legální., Ztratíte práci, pokud budete pozitivně testovat na drogové látky? Je zcela legální, aby šéfové prováděli testy na drogy od svých pracovníků, pokud mají podezření na použití látek, které by mohly vysvětlit stopy s nízkým výkonem. Co se stane po pozitivním testu?

znáte svá práva?

Pro pre-testy, než zaměstnanost, nové najímá, musí dát souhlas a povolení dříve, než oni podstoupit testy na nelegální drogy. Bohužel váš šéf nepotřebuje povolení od současných zaměstnanců k provádění drogových testů., Prostřednictvím politiky zneužívání alkoholu a návykových látek, která se vztahuje na všechny pracovníky, váš zaměstnavatel je certifikován, aby se drogové testy na pracovišti náhodně. Politika také nastiňuje právní opatření, která mají být přijata, jakmile zaměstnanec pozitivně testuje.

jak dlouho drogy zůstávají ve vašem systému?

většina zaměstnavatelů půjde na test moči, protože je rychlý. I když to není omluva k použití látek, zatímco na výplatní pásce, naštěstí, většina léků bude propláchnout během několika dní. Alkohol zůstane šest až dvacet čtyři hodin od té doby, co si dáte poslední sklenici dolů., Látky jako kokain, heroin, kodein a opiáty mohou v systému trvat až sedm dní. Marihuana může v systému zůstat až třicet dní. Politika musí nastínit, které léky byly předány k testování v určitém státě, aby se zabránilo protiprávnímu jednání.například marihuana je v některých státech legální. Znamená to, že pozitivní testování marihuany zakazuje zaměstnavateli, aby vás vyhodil, přestože zaznamenal nízký výkon z užívání marihuany?,

možné výsledky po neúspěšném testu na drogy

smlouva podepsaná během vaší pracovní fáze určí další postup po pozitivním testu na užívání návykových látek. Důsledky mohou zahrnovat:

  • palba-ve většině případů vás zaměstnavatel nevyhodí na místě, pokud se nejedná o opakující se zvyk. Pokud je to poprvé, váš šéf vám může dát další šanci prokázat se. Mohou vás tlačit do jít na rehabilitaci, pokud jste již narkoman. Poté budete pokračovat v povinnostech na svém pracovišti s jasnou myslí., Pokud opakujete stejnou chybu znovu, mají právo okamžitě ukončit pracovní poměr.
  • odmítnout práci, pozice – jste-li nový zaměstnanec prochází pre-screening, vaše pozitivní testy na drogy, může být červená vlajka pro nového zaměstnavatele. Mají plná práva, aby vás odmítli a požádali vás o pomoc před opětovným podáním žádosti o pracovní pozici.
  • zachovejte si svůj pracovní status za určitých podmínek-zákon chrání každého jednotlivce, který hledá léčbu závislosti v zaměstnání., Pokud testujete pozitivně na drogy, i když to bylo vaše poslední varování, ale můžete svému zaměstnavateli dokázat, že jste získali odbornou pomoc, máte šanci udržet si svůj pracovní status. Váš zaměstnavatel může odmítnout propagovat vás, dokud neprokázáte svou hodnotu za tuto pozici.

můžete čelit pozitivním testům na léky?

Ano. Jak již bylo zmíněno, zaměstnavatelé testují nelegální kontrolované drogy. Marihuana je například běžně testovaná droga., Nicméně, mnoho států se připojil do rozjetého vlaku umožňuje použití lékařské marihuany a v některých případech i pro rekreační účely. Ty by mohly být vyloučeny pro použití marihuany, zvláště pokud to bylo pro lékařské ošetření, jako je rakovina, bolest, nebo glaukom. Pokud jste diskriminováni navzdory předložení všech těchto tvrdých skutečností, máte nárok žalovat svého zaměstnavatele. Také laboratorní chyby v lékových testech jsou poměrně časté. Pokud testujete pozitivně a jste si jisti, že jste neužívali drogy, můžete zvážit zpochybnění výsledků.,

mnoho zaměstnanců bojuje proti drogovým testům ve strachu, že je jejich zaměstnavatelé vyhodí. Váš šéf má plná práva na to, aby vás vyhodil, pokud je váš výkon nízký nebo jste měli řadu pochybení kvůli vlivu drog. Pokud mají podezření, že jste užívali drogy a neprovedete test, Váš pracovní status může být na lince. Nepanikařte. Proveďte test a jděte s proudem.

bojíte se ztráty zaměstnání v důsledku použití nekontrolovaných látek? Chcete vyhledat léčbu?, Kontaktujte nás ještě dnes na 844-639-8371 a dovolte nám, abychom vám pomohli získat léčbu, kterou potřebujete k zajištění vašeho pracovního stavu.

Leave a Comment